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設計組織における設計チーム形成について : 設計主体形成に関する研究
http://hdl.handle.net/10191/24487
http://hdl.handle.net/10191/24487bb38effc-e8dd-480d-9dda-e341a60d916d
| 名前 / ファイル | ライセンス | アクション |
|---|---|---|
110004081233.pdf (992.4 kB)
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| Item type | 学術雑誌論文 / Journal Article(1) | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 公開日 | 2013-11-28 | |||||
| タイトル | ||||||
| タイトル | 設計組織における設計チーム形成について : 設計主体形成に関する研究 | |||||
| タイトル | ||||||
| タイトル | 設計組織における設計チーム形成について : 設計主体形成に関する研究 | |||||
| 言語 | en | |||||
| 言語 | ||||||
| 言語 | jpn | |||||
| 資源タイプ | ||||||
| 資源 | http://purl.org/coar/resource_type/c_6501 | |||||
| タイプ | journal article | |||||
| その他のタイトル | ||||||
| その他のタイトル | STUDY ON TEAM-BUILDING SYSTEM IN DESIGN ORGANIZATIONS | |||||
| 著者 |
西村, 伸也
× 西村, 伸也× 高橋, 鷹志× 萩原, 一郎 |
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| 著者別名 | ||||||
| 識別子Scheme | WEKO | |||||
| 識別子 | 46869 | |||||
| 姓名 | Nishimura, Shinya | |||||
| 著者別名 | ||||||
| 識別子Scheme | WEKO | |||||
| 識別子 | 46870 | |||||
| 姓名 | Takahashi, Takashi | |||||
| 著者別名 | ||||||
| 識別子Scheme | WEKO | |||||
| 識別子 | 46871 | |||||
| 姓名 | Hagiwara, Ichirou | |||||
| 抄録 | ||||||
| 内容記述タイプ | Abstract | |||||
| 内容記述 | The purpose of this article is to clarify the system of making teams in design organizations. In a sense design work is a connection in many different staffs. So, there are problems of human factor. The results of this study are as follows; 1) Typology of design teams: Design teams are classified into 10 types from five aspects. Each type of design team has a different purpose and characteristic features. Such as, combined or separated in equipment and structure planning staffs, specialized or generalized in building use, project oriented or team oriented, continuous or partial in design process, independent or subordinate in decision-making. 2) Characteristics of organization structure I Designers organizations are characterized from three aspects, composition of departments, a team unit size in a design organizations and control system of design process and decision making. 3) Design team types and organization structure: A type of design team is determined by the combination of these characteristics of organization structure. | |||||
| 書誌情報 |
日本建築学会計画系論文報告集 en : 日本建築学会計画系論文報告集 巻 397, p. 60-69, 発行日 1989-03 |
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| 出版者 | ||||||
| 出版者 | 日本建築学会 | |||||
| ISSN | ||||||
| 収録物識別子タイプ | ISSN | |||||
| 収録物識別子 | 09108017 | |||||
| 書誌レコードID | ||||||
| 収録物識別子タイプ | NCID | |||||
| 収録物識別子 | AN10040144 | |||||
| 権利 | ||||||
| 権利情報 | 社団法人日本建築学会 | |||||
| 権利 | ||||||
| 権利情報 | 本文データは学協会の許諾に基づきCiNiiから複製したものである | |||||
| 著者版フラグ | ||||||
| 値 | publisher | |||||
| 異版である | ||||||
| 関連タイプ | isVersionOf | |||||
| 識別子タイプ | URI | |||||
| 関連識別子 | http://ci.nii.ac.jp/naid/110004081233 | |||||
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Cite as
西村, 伸也, 高橋, 鷹志, 萩原, 一郎, 1989, 設計組織における設計チーム形成について : 設計主体形成に関する研究: 日本建築学会, 60–69 p.
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